---

Основной аспект деятельности отдела Кадров (далее – Отдел) сосредоточен на осуществлении делопроизводства по кадровым и производственным вопросам всех структурных подразделении Университета, согласно законодательству Республики Казахстан и с соблюдением правил внутреннего трудового распорядка и Устава Университета.

В рамках своей компетенции Отдела устанавливает взаимодействие со всеми структурными подразделениями Университета по вопросам: курирования работающих сотрудников, их внутреннего кадрового перемещения, подбора профессионального персонала для работы в университете, проведения аттестации и ротации среди работников.

Основные задачи Отдела:

• Реализация политики Казахстанского инженерно-технологического университета в области управления персоналом в соответствии с Уставом университета;
• Обеспечение университета качественными специалистами с высшим образованием и профессионально-пригодным профессорско-преподавательским составом;
• Формирование и развитие системы оценки профессорско-преподавательского состава и работников Казахстанского инженерно-технологического университета;
• Реализация развития карьерного роста персонала университета;
• Прогнозирование и планирование потребности в человеческих ресурсах, оптимизация численности профессорско-преподавательского состава и работников университета;
• Планирование текущей и перспективной потребности университета в персонале с учетом существующего кадрового потенциала, динамики увеличения количества рабочих мест и стратегии развития университета;
• Анализ рациональной расстановки работников, исследование эффективности штатной структуры, выявление дублирующих подразделений и должностей;
• Планирование и управление карьерой персонала – формирование кадрового резерва;
• Формирование политики проведения внутреннего конкурса на замещение вакантного места среди работников университета.

Вакансии

Нормативные документы

Закон Республики Казахстан "Об образовании"

Закон Республики Казахстан "О науке и технологической политике"

Квалификационные требования, предъявляемые к образовательной деятельности организаций, предоставляющих высшее и (или) послевузовское образование, и перечня документов, подтверждающих соответствие им

Об утверждении Типовых правил деятельности организаций образования соответствующих типов

Программа развития Международного инженерно-технологического университета на 2023-2029 годы

Политика и цели в области качества

Руководство по качеству

Положение по системе внутреннего обеспечения качества

Положение по управлению персоналом

Антикоррупционный стандарт товарищества с ограниченной ответственностью "Международный инженерно- технологический университет"